Home	Wat wil jij leren? Adverteren Site aanmelden   Sitemap Cursussen Kennisbronnen

Leren  > Loopbaan  > Solliciteren  > Salarisonderhandeling

Tips en trucs voor de onderhandeling over het salaris en het arbeidscontract.

• Salaris
  Informatie over het salaris en andere arbeidsvoorwaarden.

Salarisonderhandeling

Onderhandelen over je salaris Onderhandelen over je salaris is niet zo lastig als het misschien lijkt. Met deze online cursus leer je hoe je effectief kunt onderhandelen over je salaris. Je leert hoe het onderhandelingsgesprek verloopt, wat de regels van het spel zijn en hoe je lastige vragen kunt pareren. Ook krijg je tips voor je houding en je gedrag als onderhandelaar.

• Arbeidsovereenkomst
  Wat moet er zoal in een arbeidsovereenkomst staan en waar moet je op letten?

• Arbeidsvoorwaardengesprek voeren
  Je bent de eerste gespreksronde goed doorgekomen. Wellicht was er ook nog een tweede gespreksronde of een onderzoek. Ook dat heb je glansrijk doorstaan. Nu de allerlaatste hindernis nog: het arbeidsvoorwaardengesprek. Voor veel mensen een lastige opgave, waarbij de gedachte eraan alleen al het zweet doet uitbreken. Als je van plan bent om eruit te halen wat erin zit, dan is een grondige voorbereiding onmisbaar.
• Beoordelingsgesprek
  Tijdens een beoordelingsgesprek wordt het functioneren van een werknemer besproken over een recente periode. Bijvoorbeeld van het afgelopen jaar. Niet alleen komt de kwantiteit van het afgeleverde werk aan de orde, maar ook de kwaliteit ervan en wordt het sociaal functioneren besproken. Ook de vraag 'wel of geen salarisverhoging?', wordt beantwoord. Of je nu als leidinggevende een beoordelingsgesprek moet voeren, of als werknemer wordt beoordeeld: in allebei de gevallen is het een belangrijk moment. Naar aanleiding van een beoordelingsgesprek kun je als werknemer bijvoorbeeld promotie maken. Als leidinggevende is het een goed moment om te kijken op welk punt je je personeel beter moet aansturen.

• Hoe voer ik succesvol een salarisonderhandeling
  Gedachtes als ‘ze zullen denken dat ik alleen op het geld uit ben’ of ‘ben ik dit wel waard’ weerhouden veel mensen ervan om bij hun baas over een salarisverhoging te beginnen. Zonde, want onderhandelen over je salaris is niet anders dan met je collega onderhandelen over het vakantierooster of met je partner over een nieuwe auto. Met de juiste voorbereiding, wat spelinzicht en een slimme strategie blijf je je zenuwen de baas en kun je je salarisonderhandeling tot een succesvol eind brengen.
• Loonwijzer @ Salaristip!
  Salarisindicaties bij beroepen, op basis van wetenschappelijk arbeidsmarktonderzoek.

• Onderhandelen over een hoger salaris
  Je hebt al een tijd geen salarisverhoging gehad, je werkt al enige tijd in de organisatie en bent behoorlijk gegroeid, of anderen in jouw beroepsgroep verdienen meer dan jij. Enfin, je vindt het wel tijd worden dat je er in salaris op vooruit gaat. Veel mensen vinden het eng om daarover te beginnen bij hun baas. Maar met de juiste voorbereiding, wat spelinzicht en een slimme strategie houd je je zenuwen de baas.
• Salariskompas @ Salaris
  Via het Salariskompas kun je een brutosalaris berekenen op basis van criteria als leeftijd, opleidingsniveau en bedrijfstak.

Zie ook

• Lening @ Geld
  Heb je plannen die veel geld kosten? Je kunt overwegen geld te lenen. Hier vind je onafhankelijke informatie en goede voorlichting.
• Onderhandelen

Bron: www.leren.nl/rubriek/loopbaan/solliciteren/salarisonderhandeling/

Copyright © 1999-2024 Applinet
Alle rechten voorbehouden
Colofon