Discipline en zelfdiscipline

Discipline en zelfdiscipline

Correctiegesprek @ Leidinggeven
Of ze nu klein is of groot, iedere organisatie kent regels. Helaas worden de regels niet altijd nageleefd. Wanneer werknemers regels overtreden of consequent ongewenst gedrag vertonen, moet een leidinggevende ze daarop aanspreken. In een correctiegesprek - ook wel disciplinegesprek genoemd - wijst hij een werknemer op de overtreding en maakt hij dwingende afspraken om dergelijke misstappen in de toekomst te voorkomen.
Discipline
Discipline wil zeggen dat je de regels en procedures binnen je bedrijf of organisatie kent en je daarnaar voegt. Heb je problemen of zijn er zaken onduidelijk, dan wend je je tot degene die daarvoor verantwoordelijk is. Het betekent ook dat je aan jezelf regels kunt opleggen en je daar aan kunt houden.

Discipline als freelancer
Er is geen freelancer die niet droomt van een lekker draaiende praktijk. Om dat te realiseren, moet je het meestal niet hebben van een goed idee (het spreekwoordelijke 'gat in de markt'), al is dit uiteraard geen verkeerd uitgangspunt. Integendeel, de meeste freelancers danken hun succes aan slechts een ding: keihard werken. En daar hoort discipline bij, veel discipline zelfs. Dat wil zeggen dat je je houdt aan de regels die je jezelf stelt.
Hoe kweek ik zelfdiscipline
Zelfdiscipline is een gewoonte die niet iedereen even goed onder de knie heeft. Het resultaat? Uitstelgedrag, deadlines die niet gehaald worden en veel, heel veel spanning, voor jou én je omgeving. Het kweken van zelfdiscipline is dan ook gene overbodige luxe. Rita Emmet, auteur van ‘The Procrastinator’s Handbook’ en David Allen, de man achter ‘Getting Things Done’ zijn beiden experts als het gaat om het aanleren van systemen die helpen om op tijd te beginnen én je werk op tijd af te krijgen. Met hun tips kun jij ook zelfdiscipline kweken!

Bron: www.leren.nl/rubriek/persoonlijke_vaardigheden/discipline/